这是一家非常糟糕的公司。你被雇佣来做生意。虽然说是招内部人员或者行政人员，但是下班后没有社保。这只是公司提供的意外保险。他今天邀请我参加面试。我可以把我的身份证和学历证明给他。复制？什么情况下他会要求我提供相关文件的复印件？是不是只要需要培训、考试，签订了代理合同，就代表是生意呢？我也想去看看。如果是这样的话，我会立即离开。我的朋友刚刚加入这家公司。培训费用为100元/次。如果考试不及格，就重新参加考试（钱要自己交，还要签什么协议，保证6个月内不去其他单位工作）。通过考试进入公司后，你会熟悉一段时间。这期间会有一些岗前培训，唱歌等等，然后就会根据你的上级（其实就是比你早几个月来的，有过一两笔生意的人）要求开始外出办事。

您好，保险公司人力资源部助理不会给您打电话。一定是个人人力资源助理。他是为了增加员工而招募你做助理的。他或她呼吁增加员工数量。不存在低级工作。最终要不要做销售，你自己决定。

你要去找楼上的管理员吗？保险公司及其受托人懂得如何宣传，如何让你相信这张所谓的保险代理人资格证书是必要的。结果，有多少人被骗去卖保险。卖掉很容易，卖不出去就连西北风都吹不起来。只要你在网上有简历，保险公司就会来找你。因为他们日常的任务和业务就是给找工作的人打电话去面试。如果他们招聘一个人，公司将向他们支付——的额外员工奖金和按人头付费。当你到达时，你发现这是一家保险公司。当然，他们也会辩称保险也属于金融行业等等。不管你怎么应聘，他们要你参加LASS考试，要你付钱，要你培训，要你参加认证考试，要你培训费，要你考保险代理人资格销售保险的证明。他们不敢说底薪是多少，却谈论一堆不切实际的问题和遥远的目标。比如，如果你愿意听老板的安排，每个月赚2000到3000元甚至1万多元，那都不成问题。即使你问他们底薪是多少，他们也会列出一些不切实际的方法来给你计算底薪。他们会告诉你，比如你和客户签了一份合同，合同金额是1万到2万，那么你的底薪就是1到2000。如果你问他们这个月没有业绩有没有底薪，他们的回答是你不够努力，不想成功，不知道如何从底层做起。我不敢直接回答。事实上，没有绩效就没有底薪。目的只有一个，就是引诱你成为那种整天卖保险的人，但是他：1.没有底薪（也有带责任的底薪，你要卖多少业绩）有责任拿这个底薪吗？给你的是拉你进来的。出保单后你还需要缴纳个人所得税和佣金的营业税）； 2、没有劳动合同（签订代理合同不是劳动合同，不属于劳动法保护范围，劳动部门管不了）； 3、没有福利（没有底薪，福利无从谈起）； 4、没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会卖给你商业保险，让你缴费）； 5、不是保险公司的正式员工（营业部、总监或者经理都可以打着保险公司的旗号招人。所以很多人去面试的时候，保险公司的员工都会问是哪个经理给你打电话的，因为负责给您打电话的经理可以继续骗取您的钱）。你必须支付日常交通费、电话费、以及吸引顾客的活动费用。您将因销售保险而获得高额佣金。如果你不卖一分钱，你就不会付给你的保险代理人。如果这个行业真有这么高的报酬和这么低的要求，为什么你还要不请自来呢？每个人都想要，却找不到愿意做的人，或者找到了人却留不住？除非你不是一个人，而是一个所谓的人才，可以让那些有钱人，那些街上的陌生人，那些因为你的电话而生气，用最恶毒的语言和你全家打招呼的潜在客户，听着。如果我告诉你，我就乖乖地把你的口袋掏出来。 ——你觉得可能吗？那么除了卖给亲朋好友之外，还能做些什么来吸引顾客呢？靠所谓的真诚和所谓的勤奋？这都是日积月累的。没有几个月甚至几年的积累，陌生人凭什么相信你？根据你20多岁的年龄？还是你那毫无价值的文凭？还是你的眼睛渴望赚钱？有句话说：“一人之成，万骨之森”。用它来形容保险行业非常合适。如果你刚刚起步，你的人脉有限，很难长期靠佣金为生。一两年后，你又得重新找工作，这会耽误你的职业生涯。时间。

不要听楼上楼下那些人的推销。这些人之所以宣扬热情可以克服一切困难，是因为保险公司可以向他们支付演讲费。至于你的热情结束后如何谋生，他们并不关心。向上。

这是一家诈骗保险公司。没有犹豫期，保单不能放弃。买了之后好几天都联系不上保险公司。我想取消保单，但不被允许。我最终退保了，几天之内他们就扣掉了我差不多一半的钱。

只要是保险公司，一般都不会说谎。再说了，你才大学毕业，受骗又有什么意义呢？您不会被要求支付保险费。即使你在保险公司赚不到钱，去一年也能积累很多经验。就大胆去上班吧。中德安联是中资企业，安联保险是百年企业。你可以在《财富》500 强排行榜上找到它。支持你！

这家公司不是卖保险的骗子，但你可能正在进入这家公司的营销部门。与其说你是他们公司的员工，不如说你是他们公司的客户更准确。面试的时候，他们主要询问你的家庭情况。您有家庭成员或亲戚有一定的经济能力吗？如果是的话，好吧，你被录用了，然后你会被培训去拿保险资格证书。通过证书后，你会被分配到一些经理那里（这些经理不是很好），开始各种谈心和各种谎言，以便动员你的家人和亲戚去购买保险。事实上，很多中国人如果及时购买保险，也只会倾向于购买各大国有保险公司，而不会购买中德安联的保险。所以，这家公司所谓的招员工，其实就是招客户来忽悠他们。许多应届毕业生每周都会被骗去面试。不要浪费你的黄金时间找工作。这公司就是垃圾。以上是我的个人经历。我们很多大学毕业生都被保险营销部门忽悠、欺骗了。

这是《保险公司基本法》中规定的。一定是你加入公司的时候没有给你解释清楚。公司有错，但这对每个公司来说都是一样的。不要相信我们家没有评估。

问

安联是德国的。没想到这么严谨的公司竟然还有这样的欺骗机制。我非常失望。

跟进

保险公司一般与销售人员签订代理合同，而不是劳动合同。严格来说，你是他们公司的代理人。他们负责生产保险产品，你负责销售保险产品。如果销量不好，终止代理合同也没有什么问题。只是他们没有跟别人解释清楚，让他们感觉自己就是公司的正式员工，签了劳动合同的那种，自然不能随意开除。

针对你的问题，我从这几个方面帮你分析一下。 1nbsp;安联人寿保险公司绝对不是骗子，也不是骗子公司，但是你一定要确定去这家保险公司。安联人寿的前身是安联大众人寿保险有限公司，于1999年1月25日在上海正式开业。 2nbsp;你提到的工作方式是很多寿险营销公司做生意的方式，即基本工资和佣金（主管津贴等）。 3nbsp;一般情况下，去面试的时候，应该告知自己想要从事的工作内容。另外，是否聘用你作为销售人员，可以查看公司是否与你签订代理合同或者劳动合同。前者是依照《保险法》、《代理人管理条例》签订的《个人代理人保险代理合同》。后者是依照《劳动法》签订的劳动合同，享受社会保险待遇但即使是和你签的是劳动合同，还是可以让你做生意的，对此你要有心理准备，面试的时候要问清楚你在岗位上要做的工作，什么时候签订合同时，你应该明确是哪一份合同。在签订合同之前，你应该想清楚，如果让你签的话，你是否还要签《代理合同》。你的收入构成应该是合同里或者面谈的时候都写清楚了，就看你的权利和义务，有没有特殊的约定以及转正的考核依据，这些都应该在合同里写清楚（代理合同除外）。我个人的建议是，如果是签订劳动合同的话，可以适当考虑一下，哪怕是需要做生意。毕竟你还年轻，多出去闯一闯对你有好处。如果你签了《代理合同》，我建议你要谨慎，因为没有社保，对你作为年轻人来说其实是一种损失，而且会影响你工龄、养老保险、医疗保险的计算等等。最后附上在工商网站找到的公司信息。您也可以通过其官网查询电话号码来确认您的招聘是否真实。需要注意的是，该公司有3个办事处处于注销状态，公司目前的办公地址均位于自贸区。至于营销机构，则不包含在工商注册信息中。

保险公司怎么可能是骗子呢？保险公司都是正规的大公司，骗人的就是保险推销员！

在保险行业，没有工资，所以不支付账单就无法生存。

更多问题与解答#xe771;

问

我不怕没有工资，但这种不尊重和欺骗的行为是非常可耻的。而且，当我上个月交帐单时，并没有告知我将被解雇。为什么我看到他们解雇人的时候那么随意，就像开玩笑一样？

跟进

不要无理取闹，以武力对抗

问

斗争。并不真地。

来自：寻求帮助的答案

深圳的工资水平是中国大陆最高的。

看来人寿的平凉还是庆阳的老大

跟进

后来人寿成立的时候，还有任开复、赵存山和两位副总裁。

是一家提供人身保险和健康保险的中外合资保险公司。它非常强大。

废话。王先生在加入中国人寿保险公司之前，是中国人寿保险的资深领导，曾任中国保险省公司副总经理。

您可能正在进入这家公司的营销部门。与其说你是他们公司的员工，不如说你是他们公司的客户更准确。面试的时候，他们主要询问你的家庭情况。您有家庭成员或亲戚有一定的经济能力吗？如果是的话，好吧，你被录用了，然后你会被培训去拿保险资格证书。通过证书后，你会被分配到一些经理那里（这些经理不是很好），开始各种谈心和各种谎言，以便动员你的家人和亲戚去购买保险。事实上，很多中国人如果及时购买保险，也只会倾向于购买各大国有保险公司，而不会购买中德安联的保险。所以，这家公司所谓的招员工，其实就是招客户来忽悠他们。许多应届毕业生每周都会被骗去面试。不要浪费你的黄金时间找工作。这公司就是垃圾。以上是我的个人经历。我们很多大学毕业生都被保险营销部门忽悠、欺骗了。